Facebook Flux rss

Sandra Minault blog L-Management

Edito de Sandra Minault

« L-Management est un blog d'informations professionnelles ayant pour vocation de promouvoir l'efficacité de la mixité professionnelle hommes/femmes en tant que levier de développement des entreprises. A travers un réseau de dirigeants,
L-Management a pour but de briser les stéréotypes et de faire évoluer l’entreprise sur la conjugaison des talents et l’utilisation des aspirations féminines et valeurs masculines. »  

Sandra Minault, fondatrice de "L Management"
Consultante Coach en développement professionnel

Formation de formateur
les 22 et 23 mars 2012
- Identifier et développer votre « identité » de formateur
- Révéler votre potentiel pédagogique
- S’approprier les techniques d’animation de formation
- Préparer son intervention pour créer une dynamique de groupe et motiver les participants
- Connaître les étapes clés de conception et d’organisation d’une action de formation

Détails dans la rubrique « formation et coaching »

Femmes Business Coaching

Les Rendez-vous dédiés aux femmes.

Comment évoluer et s’affirmer en tant que femme dans un contexte professionnel masculin ? [+]

 

[+]

Les derniers articles

Présentation de l’éditeur

Au travail, on ne choisit ni ses collègues, ni ses supérieurs, ni ses clients. Alors comment communiquer efficacement lorsque votre interlocuteur vous déstabilise ? Grâce à une technique ayant fait ses preuves, l’auteur explique, étape par étape, toutes les clés d’une communication réussie : adapter son mode de communication à la
personnalité de son interlocuteur afin d’établir instantanément crédibilité et autorité ; transmettre clairement et en 10 secondes chrono l’idée directrice de son exposé et capter l’attention de son auditoire ; optimiser chaque opportunité professionnelle.

Biographie de l’auteur

NICHOLAS BOOTHMAN, adepte de la programmation neuro-linguistique (PNL), donne des conférences et anime des séminaires en Amérique du Nord et en Europe. Il est l’auteur du best-seller Tout se joue en moins de deux minutes, paru aux éditions Marabout.

 

Acheter ce livre sur Amazon

Présentation de l’éditeur

Une promotion largement méritée qui vous passe sous le nez ? Un collègue masculin qui à compétences égales gagne plus que vous ? Le sentiment d’être à peine écoutée ou pas toujours prise au sérieux ?
Pourtant au bureau tout le monde le dit vous êtes « consciencieuse sérieuse, efficace, compréhensive, attentionnée, souriante… »
Et si cette attitude y était justement pour quelque chose ?
Pour Loïs P. Frankel le point commun entre les milliers de femmes insatisfaites de leur vie professionnelle est que celles-ci continuent d’appliquer les préceptes de leur bonne éducation au monde du travail. Mais dans les entreprises, les filles « sympas » et bien élevées arrivent rarement jusqu’au fauteuil de PDG…
Pour se débarrasser de ces comportements l’auteur propose grâce à un test détaillé de commencer par faire un bilan. Une fois les attitudes défaitistes identifiées il est beaucoup plus facile de les combattre. Répertoriant les 101 pièges que nous tend notre bonne éducation (se tuer au travail hésiter à dépenser son budget ou protéger certaines personnes en les couvrant…) elle fournit pour chacun des conseils pratiques et les moyens d’échapper aux erreurs inconscientes que toute femme est susceptible de commettre.
Ce livre aidera chacune à établir ses priorités et à sortir du modèle qu’on lui a inculqué. Il lui permettra de se libérer des stéréotypes féminins et de réaliser pleinement son potentiel et donc sa carrière.
Langue: Français
Lectorat: Grand public

Biographie de l’auteur

Lois P. Frankel, docteur en psychologie, a 25 ans
d’expérience en tant que coach et psychothérapeute. Spécialiste des comportements au travail et plus particulièrement des problèmes rencontrés par les femmes dans le développement de leur carrière, elle a publié de nombreux livres et articles aux États-Unis. Ces filles sympas qui sabotent leur carrière est son premier ouvrage traduit en français.

 

Acheter ce livre sur Amazon

Soleilles Cowork

Sandrine Benattar, fondatrice de Soleilles Cowork nous apporte sa vision sur les nouveaux modes d’organisation du travail et nous présente le ce nouvel espace de travail collaboratif au coeur de Paris.

Soleilles Cowork :
- ouvert le 12 septembre 2011 à Paris
- 13 rue Vivienne, Paris 2 (métro Bourse)
- www.soleillescowork.com

Le concept : Espace collaboratif
-Un lieu unique : espace de rencontres, de travail et d’échanges
- Une communauté professionnelle qualifiée
- Des services, développement de business et de compétences, séances de coaching, sessions de formation

–> 30 postes de travail et 5 salles de réunions [+]